KVINNLIGT NÄTVERK säger
SKANSKA V&A MellanSverige’s kvinnliga nätverk önskade ta fram ett skräddarsytt material omkring kommunikation och mångfald. Vi valde NLC och Therese då vi har mycket bra erfarenhet från att arbeta med henne inom Extended DISC, individuellt ledarskapsprogram m.m. Dessutom har hon jobbat med vår organisation i flera år och kunde lägga upp ett program helt baserat på vår struktur, våra behov, våra värderingar och våra mål.
Vår beställning var ett material som skulle kretsa kring kommunikation, för ett kvinnligt nätverk. Vi ville ha både en personlig inblick i hur Therese karriärsresa har sett ut och sedan en övergång till verktyg som vi kan använda i vår vardag.
Vi hade flera arbetsmöten med Therése där vi pratade om innehåll, upplägg, syfte och mål. Tillsammans fick vi en tydligare och tydligare bild av vad det var vi verkligen ville ha.
Resultatet blev enastående! Gruppen jobbade som en enhet med gemensamma mål och för att hitta sitt eget syfte. Programmet var intensivt men givande och gav bra träning på att vara effektiva och målfokuserade. Alla kom till tals och fick dela med sig av sina tankar.
Sagt av deltagarna efter workshopen:
- ”Genomtänkt och genomtänkt igen. Utvecklande! Det har repeterats mycket om mod och träning. Det är vad som behövs!”
- ”Känns bra att känna sig behövd och att vi fyller ett större syfte med vårt nätverk”
- ”Mycket intressant tema och bra diskussioner om kommunikation, värderingar och chef-medarbetarskap. Therese är mycket kompetent och det är mycket intressant och lärorikt att lyssna på hennes erfarenheter”
Vi är nöjda med att Therése höll i en bra struktur och styrde gruppen genom positiv påverkan, mot vårt mål. Hon peppade, uppmuntrade, lyfte och hjälpte oss att fånga och sammanställa våra tankar. Hon känner vår organisation, vet vad vi behöver, hur vi arbetar och kunde jobba med oss som en del av Skanska.
Vi rekommenderar varmt denna typ av skräddarsydda workshops tillsammans med Therése i Nordic Leadership Centre anda.